Estados Unidos se encuentra en medio de un extraordinario auge de las startups

PAGcuenta, es Dicho, representan la pureza. Pronto pueden representar algo más: dinamismo corporativo. En Greenville, Carolina del Sur, dos lugareños han creado aretes que parecen joyas, pero que contienen un conjunto de microelectrónica para monitorear la temperatura corporal, la frecuencia cardíaca e incluso el ciclo menstrual del usuario. Incora Health se fundó en 2022 y tiene previsto empezar a vender sus pendientes, actualmente en ensayos clínicos, en unos meses. «Somos fundadores por primera vez en una pequeña ciudad que intentamos cambiar la atención médica de las mujeres, y eso no se nos escapa», dice Theresa Gevaert, cofundadora. Pero la joven y audaz empresa es parte de una ola de nuevas empresas que se lanzan en Estados Unidos en los últimos años. Muchos fracasarán. Algunos lo lograrán. Juntos sugieren que se está produciendo un cambio profundo.

Estados Unidos tiene una reputación bien merecida como país a la vanguardia de la innovación, impulsada por la vitalidad empresarial. Pero en los últimos años algunos economistas temen que esta reputación ya no sea cierta. Las nuevas empresas han constituido una porción cada vez más pequeña del panorama empresarial: en 1982, alrededor del 38% de las empresas estadounidenses tenían menos de cinco años; en 2018, el 29% eran así de jóvenes. La proporción de estadounidenses que trabajan para nuevas empresas también ha disminuido. Silicon Valley bullía de magia en alta tecnología, pero sus gigantescas corporaciones acapararon a los mejores investigadores, lo que dio lugar a una difusión más lenta de nuevas ideas por todo el país. Los investigadores, incluidos los de la Reserva Federal, han señalado esta disminución del dinamismo como la principal causa del menor crecimiento de la productividad.

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